Notifications
Clear all
Üldine
6
Postitused
1
Kasutajad
0
Reageerimised
846
Vaatamised
Topic starter
24/05/2004 3:58 p.l.
Sai võetud firmasse õpilane(17.a.) praktikale.Lubati praktikatasu 2000.- neto.Millised maksud peab ettevõtte kinni pidama ja Maksuametile maksma.Kuidas on lood puhkuse kompensatsiooniga?
26/05/2004 1:04 p.l.
siis tuleb sul tasuda brutopalgalt töötuskindlustust, ka kogumispensioni brutolt 2%, lisaks tulumaksu arvestus.
Kui on tähtajaline tööleping, siis puhkusekompensatsiooni tal ei tule. Muidugi soovitav võtta ka praktikandilt avaldus, et lubab oma palgast tulumaksuvaba miinimumi maha arveśtada.
26/05/2004 1:08 p.l.
Puhkusekompensatsiooni peab maksma ka tähtajalise töölepingu puhul!!!
26/05/2004 6:15 p.l.
..okey, olen nõus, et tähtajalise töölepingu puhul tuleb, aga pidasin silmas hoopiski praktikalepingut
27/05/2004 11:47 e.l.
vahet pole
27/05/2004 12:26 p.l.
kogumispensionimaksu kohustus alates 18. eluaastast.Ei ole kohustust 17.a maksu kinni pidada