Notifications
Clear all
Üldine
2
Postitused
1
Kasutajad
0
Reageerimised
352
Vaatamised
Topic starter
01/06/2006 3:45 p.l.
kas, või kui siis mis ulatuses on minul kui ekstöötajal õigus nõuda viivist tasumata lõpparvelt? kas punkt millest alates seda võimalusel teha võiks on tööraamatus märgitud lepingu lõpetamise kuupäev?
ettetänades,
01/06/2006 3:53 p.l.
veel see lisaks:
et kui lahkumisavaldus oli mai kuus, siis oleks lõpparvet makstes jäänud tulumaksuvaba miinimum arvestamata, kui mulle makstakse lõpparve juunis - siis peab endine tööandja arvestama tulumaksuvaba miinimumiga lõpparves ses on juba uus kuu?