Notifications
Clear all
Üldine
4
Postitused
1
Kasutajad
0
Reageerimised
232
Vaatamised
19/12/2007 11:25 e.l.
Sain teada et mind koondatak teavitati kaks kuud ette.
kas siis peaks saama kahe kuuplaga ja saamatu puhkuse raha koondamise päeval või kuidas see käib.
19/12/2007 12:05 p.l.
Kui sul pidevat tööstaai selle tööandja juures kuni 5 aastat siis pead saama töölepingu lõpetamise päeval lõpparve mis sisaldab saamata töötasusid+kasutamata puhkuse eest hüvitist+koondamise hüvitust kahe kuu keskmise palga ulatuses.
19/12/2007 9:09 p.l.
Etteteatamine töötajate koondamisel: töötajale, kellel on pidevat tööstaai selle tööandja juures alla viie aasta - mitte vähem kui kaks kuud;
5-10 aastat - mitte vähem kui kolm kuud; üle 10 aasta - mitte vähem kui neli kuud; Mis koondamise hüvitust kahe kuu keskmise palga ulatuses siis saab, kui tööstaai selle tööandja juures KUNI 5 aastat
19/12/2007 9:46 p.l.
"Mis koondamise hüvitust kahe kuu keskmise palga ulatuses siis saab, kui tööstaai selle tööandja juures KUNI 5 aastat" loe TLS.