Notifications
Clear all
Üldine
2
Postitused
1
Kasutajad
0
Reageerimised
359
Vaatamised
Topic starter
22/01/2010 8:08 p.l.
kas tööandja saab saata nii koju et ta ei pea midagi maksma ,näiteks palgata puhkusele kas siis ei pea ta midagi maksma kui näiteks lepingus on välja toodud põhipalk 5000
25/01/2010 12:51 e.l.
Tasustamata puhkusele saatmine või saamine käib vaid poolte kokkuleppel.
TLS §35. Töötasu maksmine töö mitteandmisel
Tööandja peab töövõimelisele ja töö tegemiseks valmis olevale töötajale maksma keskmist töötasu ka juhul, kui töötaja ei tee tööd seetõttu, et tööandja ei ole andnud tööd, ei ole teinud töö tegemiseks vajalikku toimingut või on muul viisil töö vastuvõtmisega viivitanud, välja arvatud juhul, kui töö andmata jätmise on põhjustanud töötaja süü.