Kas on õige kui firma võtab tööle koristaja kaks päeva nädalas ühepäeava tunni 2 seega kuus 16. Netotunnitasu oleks 500 krooni, aga kuidas kujuneks bruto. teine asi et sotsmaksu maksame 231 eeki. et oles inimesel ravikindlustus. Kiire, tänan vastuse eest
Koristaja netotunnitasu 500 ? Ja kuu töötunde 16 ? Netopalk siis 8000 ? Äkki läks sul misgit sassi ?
Vaata www.finance.ee-vasakul materjalid- palgaarvestus brutolt netole. Sealt leiad vastuse oma küsimusele.
www.bilanss.ee leiad ka arvestuse brutolt neole ja vastupidi.
finance.ee on materjalide -töövahendite all enne jäi töövahendite viide vahele.
ei kuu netotasu on 500.vabandust segaduse pärast
kuidas see siis õie oleks? Tänud
Võimalikud variandid kui neto kuupalk on 5oo eek.
1. Ainuke töökoht, kirjutatud avaldus tulumaksuvabastuse kohta, omab pensionikindlustust. Bruto on 515.- st 1% töötukindlustus 5 eek, 2% pensionikindlustus 10 eek kätte 500.
2. Peaaegu nagu esimene, aga pensionikindlustust ei ole . Bruto on 505 eek
Ja kui on avaldus tulumaksuvabastuse rakendamise kohta, siis maksad sotsmaksu 231 eek.
3. Kui tulumaksu ka pead kinni pidama on variandid teised ja neid vaata ise www.bilanss.ee kalkulaatorite alt toksi oma andmed sisse ja saad vastuse.
Küsin veel mõne rumala küsimuse sel teemal kuna tõesti pole varem sellist juhtumit. Nimet see miinimum palk on küll 500 aga inimene tuleks tööle nagu põhikohaga ainult et osalise tööajaga siis ja sotsi maksan 231, et oleks ravikindlustus, aga aru ma ei saa üalju siis tulumaksu kinni pean ja palju siis bruto ja kas üldse saab tulumaksu kinni pidada töötuskindlustust 1% küll, aga !?
Kui inimene tuleb tööle põhikohaga st. kirjutab sulle avalduse "Palun minu töötasu väljamaksetelt arvestada tulumaksuvabastust", siis sa tulumaksu kinni ei pea. Eeldusel, et pensionikindlustust ei ole ja pensionär ei ole, on tema brutopalk 505 eek. Sellest pead kinni 1% töötuskindlustust s.o. 5 eek. Inimene saab kätte ehk netopalk on 505-5=500 eek. Tööandja maksukohustus on sotsmaks 231eek ja 0,5% tkm 3eek.
TÄNUD!!!